徵才說明
職缺更新：今天
工作內容：
1.網站API程式開發與維護
2.電子商務網站系統分析與規劃
3.有機會接觸到
A. 規劃系統平台架構。
B. 新創技術評估與導入。
C. 公司內部維運系統建置規劃
薪資待遇：
薪資面議(經常性薪資達4萬元含以上)
休假制度：
週休二日
上班日期：
隨 時
上班時段：
09:00~18:00
工作性質：
全職
工作地點：
台中市北屯區文心路四段955號9樓(近四維國小站)
職務類別：
網路程式設計師、軟體工程師、其他資訊專業人員
需求人數：
5人
管理人數：
無
出差說明：
不需出差
外派說明：
不需外派
徵才特色
＃500大服務業
工作條件
學歷要求：
專科以上
科系要求：
不拘
工作經驗：
3 年以上
身份類別：
不拘
法定保障
勞保、健保、新制退休金提撥、生理假、產假、育嬰假
企業福利
注意：各職缺福利項目可能有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準。
保險福利：
團保、眷屬團保、職災保險、差旅險
獎金制度：
生日禮金、年終獎金
輔助津貼：
旅遊補助、福委會/社團補助、婚喪喜慶津貼、生育津貼、伙食津貼
休閒娛樂：
每月慶生會
福利設施：
哺乳室
其他福利：
員工健康檢查、教育訓練、進修、社團活動、員工購物優惠
更多福利：
【薪資與福利】
1. 獎勵措施-依員工的績效表現發放「年終獎金」及「激勵性獎酬」
2. 彈性工時-員工可彈性自行選擇上下班時間
3. 安心保險-除依法應提供之勞健保、勞退外，另有員工及眷屬團體保險
4. 禮金及補助-中秋禮金、端午禮金、結婚禮金、生育津貼、生日禮金、子女教育補助金、國內外旅遊補助
5. 促進員工關係-幸福下午茶、社團活動、年終尾牙活動
6. 員工持股信託方案-由員工及公司定額相對提撥購買公司股票(依公司規章辦理)
7. 關懷員工健康-定期員工健康檢查、員眷健檢優惠方案
8. 鼓勵員工紓壓-免費肩頸按摩服務、員工購物優惠、國內外旅遊補助
9. 福委會相關福利事項依當年度規劃辦理
【人才發展】
我們有完善的訓練發展及升遷制度，包括：
1. 新進同仁教育訓練及mentor制度
2. 個人職能訓練、管理職能訓練、專業技能訓練
3. 順暢透明的升遷管道
4. 依照不同職位給予不同職能規劃的訓練藍圖
技能與求職專長
電腦技能：
程式設計：JAVA
資料庫：Oracle、PostgreSQL
其他條件
1. 具Java springboot開發經驗者佳。2. 有大型電子商務網站開發經驗者佳。 3. 具專案開發與管理經驗者佳。4. 具NoSQL資料庫環境(Redis、MongoDB)開發經驗者佳。 5. 具系統架構規劃開發經驗者佳。6. 具Docker開發經驗者佳7. 具微服務開發經驗者佳。* 如經面試錄取後，報到時須繳交「體格檢查表(一般)」，請於報到前自行至醫療機構辦理體檢 *
應徵方式
- 履歷表關閉狀態，仍可應徵工作！
- 與企業連絡時，請告知「我是在yes123看到此則徵人訊息」，遵守求職禮儀、準時前往面試並留意求職安全。
連絡人：
HR
Email：
若有意應徵，請直接按「我要應徵」投遞履歷即可
※ yes123人力銀行提醒您：
$ads={1}